El 82% busca estabilidad, el 8% un mejor salario y el 10% vocación; el 69% compagina estudio y trabajo.
La edad media del opositor en Andalucía ya es de 41 años, y el grupo más numeroso es el de 36 a 50 años, mientras que los mayores de 50 representan el 15% del total, según datos de Opositatest recogidos por ABC. Este perfil, cada vez más habitual, refleja que la oposición ya no es solo cosa de jóvenes recién titulados, sino de adultos que buscan un cambio de rumbo laboral.
Entre las motivaciones, el 82% busca estabilidad, el 8% un mejor salario y el 10% actúa por vocación, según las encuestas citadas. Además, el 69% de los opositores combina los estudios con el trabajo (el 51% a jornada completa y el 18% a media jornada), y solo el 31% se dedica en exclusiva a preparar las pruebas. Un 43% tiene hijos, lo que introduce la conciliación como factor clave.
En Andalucía, el 68% de los opositores gana menos de 1.000 euros al mes o carece de ingresos propios, y es la comunidad donde más opositores viven con sus padres (23%). Rafael Gozalo, co-CEO de thePower Education, que ha inaugurado la academia más grande de Andalucía en Sevilla, confirma este nuevo perfil: personas del sector privado que, por conciliación o propósito, deciden dar el salto a la Administración pública.
La digitalización es la gran aliada de estos opositores, ya que la mayoría estudia a través de la red, y las academias físicas han perdido protagonismo. Este fenómeno, que se disparó con la pandemia, supone una segunda oportunidad para muchos andaluces de entre 35 y 55 años que buscan estabilidad laboral y personal.
Fuente: ABC (España)
